
Oggi è arrivato il nuovo responsabile delle vendite indirette di I.Net, Giuseppe Bellia.
Lorenzo ha lasciato il suo ufficio e quella scrivania vuota è stata per tutti lo specchio del momento.
C'è nell'aria una malinconia palpabile e nonostante i discorsi di presentazione e di spiegazione l'atmosfera è proprio tesa.
Gli uomini e le organizzazioni vivono anche di simboli e immagini e credo che quella sedia vuota, come una bandiera lasciata in balìa degli eventi, vanificherà molte delle parole che si diranno nei mesi a venire.
La sensibilità a questi fenomeni è una qualità che non deve mancare a chiunque guidi un'organizzazione. E' possibile chiudere un'azienda con le delibere di assemblea senza che queste creino particolari impatti emotivi, ma banalizzare gli 'ammainabandiera' genera effetti deleteri.
Simboli ed emozioni spingono eserciti e popolazioni, animano le rivoluzioni e la solidarietà umana, volgono al successo o alla catastrofe sogni e desideri.
"Sostituisci le bandiere e gli stendardi nemici coi tuoi, poni i carri catturati fra i tuoi, e utilizzali a tuo vantaggio." è proprio vero che l'insegnamento di Sun Tzu non bisogna dimenticarlo mai.
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